فایل ورد بررسي رابطه دينداري و رضايت شغلي بر رفتار شهروند سازماني (مطالعه موردي: دبيران مدارس ناحيه 1 شيراز)

لینک دانلود

 فایل ورد بررسي رابطه دينداري و رضايت شغلي بر رفتار شهروند سازماني (مطالعه موردي: دبيران مدارس ناحيه 1 شيراز) دارای 18 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد فایل ورد بررسي رابطه دينداري و رضايت شغلي بر رفتار شهروند سازماني (مطالعه موردي: دبيران مدارس ناحيه 1 شيراز)  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ريختگي احتمالي در متون زير ،دليل ان کپي کردن اين مطالب از داخل فایل ورد مي باشد و در فايل اصلي فایل ورد بررسي رابطه دينداري و رضايت شغلي بر رفتار شهروند سازماني (مطالعه موردي: دبيران مدارس ناحيه 1 شيراز)،به هيچ وجه بهم ريختگي وجود ندارد


بخشی از متن فایل ورد بررسي رابطه دينداري و رضايت شغلي بر رفتار شهروند سازماني (مطالعه موردي: دبيران مدارس ناحيه 1 شيراز) :


سال انتشار : 1394

نام کنفرانس یا همایش : اولين همايش ملي مديريت و حسابداري ايران

تعداد صفحات :18

چکیده مقاله:

این پژوهش با هدف بررسی رابطه دینداری و رضایت شغلی بر رفتار شهروند سازمانی در بین دبیران مدارس ناحیه یک شیراز انجام گرفته است. برای دستیابی به اهداف پژوهش تعداد 80 نفر از دبیران با کمک جدول اعداد تصادفی مورگان از 120 نفر دبیر این ناحیه به عنوان نمونه به شیوه تصادفی ساده برای پاسخگویی به پرسشنامه های پژوهش انتخاب شدند. در انجام این پژوهش از پرسشنامه های رفتار شهروند سازمانی (اسمیت و همکاران، 1983)، دینداری (خدایاری فرد و همکاران، 1100 ( و رضایت شغلی )مینه

توضیحات بیشتر